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William C. Goings，他于2016年4月1日被任命为公司的董事。他曾担任TD Insurance公司的执行副总裁兼总裁（从2010年到2013年退休）。此前，他曾担任TD Insurance公司的多种职务（2009年加入公司以来），包括高级副总裁兼首席运营官。加入TD Insurance公司之前，他曾担任Genworth Financial公司的多种职务（2004年至2009年），也曾担任GE Capital公司的多种职务（1996年至2004年）。

Taryn R. Owen，曾一直担任TrueBlue的执行副总裁（2014年6月以来）、PeopleScout（TrueBlue公司的招聘流程外包集团）的总裁（2013年8月以来）。此前，她曾担任PeopleScout公司的高级全球运营副总裁（2011年12月以来），并于2010年加入PeopleScout公司，担任客户交付副总裁。加入PeopleScout公司之前，她曾担任Randstad SourceRight Solutions的运营董事，在那里她曾领导全球招聘流程外包。她拥有超过17年的人才招聘经验。她是特殊奥林匹克运动会的志愿者、热心的支持者。

Kim Harris Jones，2012年至2015年担任亿滋国际（Mondelez International）的高级副总裁兼公司财务总监。2009年至2012年，她曾担任卡夫食品公司（Kraft Foods Inc.）的高级副总裁兼公司财务总监，之后亿滋（Mondelez）被卡夫拆分为两家国内和国际上市公司。在卡夫之前，Harris Jones女士在克莱斯勒有限责任公司（Chrysler LLC）有17年的职业生涯，在那里她开始担任Benefits Finance的劳动关系高级经理，然后担任各种领导职位，最引人注目的是担任高级副总裁兼公司财务总监（2008年至2009年）。在加入克莱斯勒之前，她在通用汽车（General Motors）工作了六年。Harris Jones女士担任埃塞俄比亚北美卫生专业人员协会董事会成员和管理研究生研究财团财务委员会成员。Harris Jones女士也是Harris-Jones Charitable Gift Foundation（非营利性基金会）的总裁兼董事会主席。Harris Jones女士被CFO杂志提名为“25位值得关注的女性”名单，被Black Enterprise杂志提名为“75位最有影响力的商界女性”名单，被Savoy杂志提名为“2021年最具影响力的黑人公司董事”和“2024年最具影响力的公司董事”名单，并被董事和董事会提名为“2025年最值得关注的董事”名单。

Bill Seward，担任Vestis执行副总裁兼首席运营官。在加入Vestis之前，Seward先生是UPS供应链解决方案总裁，负责监督多个业务部门，包括全球物流、货运代理、仓储和分销。在2019年重返UPS之前，Seward先生曾担任Stericycle, Inc.执行副总裁兼首席商务官，此前曾在UPS任职，负责UPS美洲地区、全球客户解决方案、国际包裹报关代理、全球医疗保健销售以及全球收入运营。Seward先生还曾担任UPS国际销售总裁和UPS欧洲业务发展副总裁，总部设在布鲁塞尔。此外，Seward先生一直是United Way的Alex de Tocqueville Society成员，并曾在亚特兰大和德国美国商会的董事会任职。

Sonita Lontoh，自2021年6月起担任董事会成员。2018年至2022年，她在全球科技公司惠普公司担任个性化、3D打印和数字制造领域的全球CMO。在加入惠普之前，Lontoh女士曾在自动化、智能能源和数字化解决方案的全球领导者Siemens AG以及物联网和智能电网解决方案的全球供应商Trilliant担任高级主管。在其职业生涯的早期，Lontoh女士曾在美国最大的能源供应商之一太平洋煤气和电力任职。Lontoh女士目前担任上市的全球劳动力解决方案公司真蓝 Inc.的独立董事，并担任加州大学伯克利分校雅各布斯设计创新研究所顾问委员会成员。Lontoh女士在NACD蓝丝带委员会董事会文化和NACD/WEF/CGI气候咨询委员会任职。她还获得了NACD-董事认证、NACD-气候治理认证、NACD网络风险监督认证、数字董事网络-网络安全认证，并完成了斯坦福董事学院和哈佛商学院审计和薪酬委员会的课程。Lontoh女士入选了亚洲Hall of Fame、制造业女性Hall of Fame，并且是美国国务院TechWomen项目的导师。她还被《Board Prospect》评为AAPI董事会30大董事之一，被《Directors & Board》杂志评为值得关注的董事，被《旧金山商业时报》评为商界最具影响力的女性。Lontoh女士在加州大学伯克利分校获得工业工程与运筹学学士学位，在麻省理工学院（MIT）获得供应链与物流工程学硕士学位，在西北地区的家乐氏管理学院获得战略与市场营销MBA学位。

R. Chris Kreidler，战略和管理咨询公司麦肯锡公司高级顾问，2016年至今；通过Ariel Group和Russell Reynolds Associates担任最高管理层教练和导师，2019年至今；前西斯科公司执行副总裁兼首席财务官；C & S Wholesale Grocers前执行副总裁、首席财务官和首席客户官；曾在百胜集团担任多个高级领导职务！Brands，Inc..美国莱斯大学琼斯商学院顾问委员会成员。BradyIFS，私立；Aimia Inc.（审计委员会主席），公立；Wok Holdings，私立；P.F. Chang's China Bistro，私立。

William Greenblatt，是Montague Street Capital的创始人，目前担任该公司的主席。在此之前，Greenblatt先生于1970年代创立了Sterling Check公司，并担任该公司的首席执行官至2014年，并担任其主席至2019年。他于2018年重返Sterling首席执行官一职，随后担任联席首席执行官至2019年。Greenblatt先生是马里兰大学卡多佐法学院的董事会成员，纽约大学朗格尼分校的监督委员会成员，以及成功学院特许学校的董事会成员。Greenblatt先生拥有马里兰大学学士学位和Benjamin Cardozo法学院京东学位。

Colleen B. Brown，她于2014年8月2日被任命为董事会成员，并于2014年12月22日成为董事会主席。她目前担任审计、提名和公司治理委员会的成员。她曾一直担任TrueBlue公司的董事（2014年7月以来）、Newport Board Group的董事总经理（2014年3月以来），在那里她曾建议主要机构和机构投资者的公司治理问题。此外，她目前担任DataSphere Technologies公司、Port Blakely Companies的董事。加入TrueBlue公司之前，她曾担任Fisher Communications公司的总裁兼首席执行官（从2005年到2013年），以及Fisher Communications公司的董事（从2006年到2013年）。从2000年到2004年，她曾担任Belo Corporation的高级副总裁。她的职业生涯早期中，她曾担任Lee Enterprises公司的电视部门总裁（从1998年到2000年），也曾担任Gannett公司（跨国传媒公司）的多家公司的总裁兼总经理（从1980年到1988年）。她也曾任职于Career Builder公司（从2000年到2004年）和Classified Ventures公司（从2000年到2004年）的董事会。她持有the University of Dubuque的学士学位，以及the University of Colorado的工商管理硕士学位。

Jeffrey B. Sakaguchi自2010年12月起担任公司董事，自2017年1月起担任治理委员会主席和首席独立董事。Sakaguchi先生担任Eccentex，Inc.（一家私营早期软件公司）的董事，以及ACT Holdings，Inc.（一家私营债务催收、呼叫中心运营和业务流程外包公司）的董事。Sakaguchi先生于2017年2月辞去Neah Power Systems，Inc.董事会主席职务。他还是非营利性人道主义组织美国红十字会洛杉矶地区董事会的前任主席，目前担任该组织的治理和委员会主席。他也是国家慈善委员会的指定成员。

Paul G. Reitz，他于2010年7月加入公司，作为其首席财务官。他于2014年2月被任命为总裁。在加入Titan之前，他曾是Carmike Cinemas, Inc.的首席会计官。

Kristi A. Savacool，怡安和翰威特咨询公司完成合并后，她加入公司，并在2012年2月被任命为怡安翰威特的首席执行官。在担任该职位之前，她2011年5月担任怡安翰威特联席首席执行官。在此之前，担任怡安翰威特福利部门的行政总裁。在翰威特，她担任多个高级管理职位，包括总福利外包管理部门高级副总裁。她在2005年7月加入翰威特，在此之前2她自1985年在波音公司担任多项高级管理职务。

Taryn R. Owen，曾一直担任TrueBlue的执行副总裁（2014年6月以来）、PeopleScout（TrueBlue公司的招聘流程外包集团）的总裁（2013年8月以来）。此前，她曾担任PeopleScout公司的高级全球运营副总裁（2011年12月以来），并于2010年加入PeopleScout公司，担任客户交付副总裁。加入PeopleScout公司之前，她曾担任Randstad SourceRight Solutions的运营董事，在那里她曾领导全球招聘流程外包。她拥有超过17年的人才招聘经验。她是特殊奥林匹克运动会的志愿者、热心的支持者。

Brian Capone，离职前在BD公司担任糖尿病护理副总裁、公司财务总监兼首席会计官。Capone先生此前曾在Cantel Medical公司（Cantel Medical Corporation）担任高级副总裁、公司财务总监兼首席会计官，该公司是一家专注于预防感染产品的全球性医疗产品公司，在被Steris PLC（NYSE：STE）收购之前。Capone先生于2018年10月被任命为该职位，此前他曾于2017年4月起担任Cantel公司副总裁、首席会计官兼公司财务总监副总裁。在加入Cantel之前，Capone先生于2014年10月至2017年4月担任Stryker公司助理公司财务总监，并于2012年3月至2014年10月担任Quest Diagnostics Incorporated公司外部财务报告和技术会计总监。在担任这些职务之前，Capone先生曾在Genzyme公司和CVS Health Corporation担任过各种财务报告职务。Capone先生拥有蒙特克莱尔州立大学专业会计专业的工商管理学士学位，是纽约州的一名注册会计师。

Carl R. Schweihs，自2023年10月起担任执行副总裁兼首席财务官。此前曾担任公司执行副总裁兼PeopleManagement总裁，这是真蓝的人员配置业务，由员工管理| SMX、SIMOS内包解决方案、以及Centerline Drivers组成，此前自2017年6月起担任公司战略客户高级副总裁至2023年10月。在此之前，自2014年6月起担任财务总监后，自2015年11月起担任公司财务副总裁。Schweihs先生于2014年收购Seaton后加入该公司。在加入公司之前，他曾在Seaton和Grant Thornton担任过多种财务领导职务。

Garrett R. Ferencz，自2019年12月起担任高级副总裁、总法律顾问和首席道德与合规官后，自2020年7月起担任公司执行副总裁兼首席法务官。在担任这些职务之前，他自2018年4月起担任副总裁、副总法律顾问和首席合规官，自2014年7月起担任副总裁、副总法律顾问、诉讼。Ferencz先生于2007年1月加入公司，担任诉讼高级总监、助理总法律顾问。在加入公司之前，Ferencz先生在Blankenship Law Firm，P.S.和Perkins Coie LLP从事诉讼业务。Ferencz先生在2017年至2024年期间担任美国癌症协会华盛顿州董事会董事。

Richard P. Betori，自2021年11月起担任PeopleScout美洲区董事总经理后，自2023年3月起担任公司执行副总裁兼PeopleScout总裁。在担任这些职务之前，他曾担任高级副总裁，自2020年6月起按需运营，此前自2015年4月起担任运营和创新高级副总裁。Betori先生于2011年1月加入公司，担任StudentScout总裁。在加入公司之前，Betori先生曾担任Wonderlic，Inc.总裁，并曾创立和担任INSINC管理咨询公司总裁。